Рейтинг@Mail.ru

ФРАНЦУЗ. Автозапчасти и моторный масла в НАЛИЧИИ
Посетителей сейчас: 24, вчера: 9026, за месяц: 349511
Закрыть
Авторизация
Логин:
Пароль:

Забыли пароль?
Регистрация
Хазина Тур
Салон МЕБЕЛЬ-ЭЛЬ Стерлитамак, Салават, Кумертау
Группа компаний "Риком"
Авторизация
Логин:
Пароль:
Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь:
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:
Гиппократ Медицинскии офис ИНВИТРО, диагностика,  лечение, лабораторные обследования

Трудовая династия в Башкирии: 264 года на одном заводе

Трудовая династия в Башкирии: 264 года на одном заводе 10.08.2018
Опубликовано: Admin1

Общий трудовой стаж только трех рабочих династий на заводе «Сода» составляет почти 550 лет.

Сегодня, когда в жизни все меняется достаточно быстро, а молодое поколение меняет работу и профессию каждые несколько лет, рассказывать о трудовых династиях, когда на одном предприятии работают не одно и не два поколения одной семьи, не особо трендово и модно. Однако это явление, когда внуки продолжают трудовые достижения отцов и дедов, всегда будет актуальным, интересным, настоящим для предприятий с сильной историей, которая берет свое начало в середине прошлого века, а то и раньше.

Одним из таких предприятий в Башкирии является «Сода», завод, который последнее время не сходит с повестки новостных лент. Династий здесь много, а общий рабочий стаж некоторых семей поражает воображение.

Ну, посудите сами: общий трудовой стаж династии Возных – 100 лет, целый век. Мишаковы отдали заводу 184 года. А общий трудовой стаж представителей фамилии Мотовиловых составляет 264 года! И самое главное, прерывать династический стаж никто не собирается: и Возных, и Мишаковы, и Мотовиловы продолжают работать, устанавливая новые семейные рекорды. 

Ювелирная работа

Лиана Батталова-Машутина – представительница одной из славных заводских династий. Хрупкая 31-летняя Лиана уже больше 10 лет трудится на заводе машинистом крана в цехе РМЦ (ремонтно-механический цех), выполняя тяжелую и ответственную работу. Даже две – вторая тоже нелегкая и не менее ответственная, о ней позже. 

Работа машинистом заключается в монтаже и демонтаже производственных колонн и оборудования с помощью крана. Бывает так называемая «ювелирка» – это когда надо, например, снять или установить какой-нибудь двигатель или насос, тогда управлять краном нужно миллиметр в миллиметр.

А учитывая тот факт, что машинист работает, не видя груз, а только по подсказкам стропальщиков и при этом требуется ювелирная точность, то ответственность и необходимость концентрации повышается в разы. Но девушка умело со всем справляется.

К слову, работа происходит на высоте порядка 50 метров, это ни много ни мало примерно как 12-этажный дом. 

Лиана пришла на завод в 2008 году, 21 сентября, и помнит точную дату, словно это случилось вчера. Прерывала свою работу однажды на 2,5 года – уходила в декретный отпуск, родила долгожданного сына Матвея, парню сейчас 4,5 годика. Во время декретного отпуска Лиана без дела не сидела, изучая наизусть телесериалы или до дыр зачитывая женские журналы, – за время декрета девушка получила высшее образование, выучилась на экономиста в стерлитамакском филиале ВЭГУ 

Как признается сама Лиана, на завод она пришла по двум причинам: во-первых, здесь есть возможность реального карьерного роста. Грамотные специалисты ценятся на предприятии, поощряются, им создают реальные возможности расти и развиваться.

А во-вторых, здесь престижно. По мнению девушки, престижность заключается, прежде всего, в том, что на «Соде» чтут трудовой кодекс, с работниками заключается коллективный договор, который гарантирует определенный достаточно широкий социальный пакет. А гарантии выходят за рамки действующего трудового законодательства, то есть, в колдоговоре предусмотрено гораздо больше приятных вещей, чем в действующем трудовом кодексе.

1.JPG

- У нас есть разные виды материальной помощи. Например, когда работник завода первый раз выходит замуж или женится, молодоженам выдается помощь в размере восьми тысяч рублей. При рождении ребенка – десять тысяч рублей. А если кто-то заболел и сильно потратился на лекарства и лечение, то предприятие может частично компенсировать эти расходы работника, – рассказывает Лиана.

Кстати, молодоженам помощь выдается только, если они делают это впервые. Если кто-то решил второй раз войти в бурные воды семейной жизни, денег ему (ей) не дадут: мол, беречь надо было то, что было.  

Среди других приятных бонусов, которыми охотно и с удовольствием пользуются заводчане – ежегодные путевки работникам и их детям в профилакторий «Ольховка», который находится на балансе предприятия и расположен недалеко от города. В профилактории можно не только отдохнуть от работы, но и укрепить здоровье: здесь предусмотрены различные комплексы профилактических и лечебных мероприятий.

Сама наша героиня пока еще не успела воспользоваться  путевкой от предприятия по одной простой причине: пока некогда, много работы.

Несмотря на то, что она является представителем одной из заводских династий, прийти на завод – был ее осознанный выбор, на который никак не повлияло мнение родителей, которые также работали на «Соде».

Папа Лианы Батталов Роберт Ривольевич работал на заводе некоторое время токарем. Потом открыл в себе талант художника, стал заниматься оформительством, в частности, оформление стен заводской столовой – его работа. Папа также рисовал неплохие картины. 

Мама девушки Батталова Гузаль Абдрахимовна до сих пор трудится на заводе, уже больше 33 лет с 1985 года. Работает аппаратчиком дозирования, работа, по словам дочери, у нее тяжелая. Скоро мама выходит на пенсию.  

Лиана показывает нам старые семейные фотографии, трепетно рассказывая о них. 

2.JPG

Вот на этой фотографии маленькая Лиана с любящими родителями, она только родилась – ей всего 2 недели.

3.JPG

Лиана с мамой. Кажется, фотосалон «Березка» был тогда в каждом городе. 

4.JPG

Родители на первомайской демонстрации в 1986 году. Тогда на первомай люди выходили как на настоящий большой всенародный праздник. 

5.JPG

Это 9 мая 1986 года.  

6.JPG

А это 7 ноября, годовщина Октябрьской революции. На улице уже далеко не май месяц, но люди выходили на праздничные гуляния. 

7.JPG

А это какое-то спортивное мероприятие на некогда известном стерлитамакском стадионе «Содовик».

8.JPG

Здесь Роберт Ривольевич выступает на комсомольском собрании или, скорее всего, по словам Лианы, это был какой-то заводской праздник, по-современному, корпоратив.  

Когда члены одной семьи работают на заводе, вполне логично предположить, что за забором завода работа не заканчивается, плавно перетекая в кухонные посиделки за обсуждением заводских дел. Однако здесь Лиана установила четкие для себя и своей семьи правила: работа на заводе, а дома только семья. И даже когда раньше жила вместе с мамой, которой хотелось поболтать с дочкой о работе, Лиана говорила четкое «нет».

- Когда на работе очень много общаешься с людьми на производственные темы, дома хочется от этого отвлечься, остыть. Я считаю, что человек с работы должен возвращаться в семью, а не снова на работу. И в семье посвящать себя только ей. Этого правила я всегда придерживаюсь. Я очень люблю свою семью, сына, мужа, поэтому работа остается на заводе, а дома я любящая мать и жена, – говорит Лиана.

9.JPG

С супругом Алексеем Лиана познакомилась на заводе – он пришел к ней стажироваться. Он работает слесарем, а в профессию вводила его Лиана. 

- Он долго меня добивался, месяца три, наверное, еще когда стажировка была.  Не было каких-то банальных конфет и цветов, просто добивался моего расположения, звал на свидания. И вот, добился – два года встречались, а в 2011 году расписались, – улыбается Лиана.

10.JPG

По ее признанию, поначалу она на будущего супруга не обратила никакого внимания. Даже когда коллеги-женщины подначивали, мол, приглядись, молодой, свободный, хороший мальчик, Лиана не видела в нем ничего такого, что предвещало бы ей в стажере будущего мужа. Но, к счастью обоих, получилось все ровно наоборот. 

Кстати, муж Алексей – тоже представитель одной из заводских династий. Его отец всю жизнь проработал здесь электромонтером. А мама также работала в цехе РМЦ. 

- Более того, оказалось, что мои родители и родители супруга были знакомы друг с другом, – говорит Лиана.  

Насчет будущего профессионального выбора сына Матвея, наверное, пока говорить еще рано, парню всего 4,5 годика. Пока он по-детски примеряет на себя разные профессии – и тракториста, и слесаря. Мама мечтает, чтобы его будущее было связано с медициной, хочет, чтобы сын вырос и стал хорошим врачом: 

- Когда сын вырастет, он сделает свой выбор, а мы с мужем сделаем все, чтобы обеспечить его будущее. 

В свободное от работы время Лиана любит кулинарничать, это ее хобби -  экспериментировать на кухне с фантазией.

- Я вот оладьи из кабачков когда делаю, вроде бы, обычные, по всем известным рецептам. Но друзья все говорят, что они у меня какие-то необычные. И всегда с удовольствием их уплетают. 

Хотя муж Алексей при этом любит еду попроще – картошку, макароны, котлеты. Сын Матвей – маленький специалист по борщам.

Отдыхать семья предпочитает на природе: в машину - и на дачу. Муж на пруд рыбачить, а Лиана на кухню.

- Он ловит, а я готовлю. Сама не рыбак – не люблю это, потому что долго. Вот жарить карасей – это пожалуйста, это мое, люблю это, быстро потому что, – смеется Лиана. 

Профсоюз

Мы уже выше упомянули о второй важной работе Лианы на заводе. В течение последних восьми лет она занимается профсоюзной деятельностью. Обычная, вроде бы, стандартная профсоюзная работа: колдоговор, материальная помощь, льготы, охрана труда. Вот сейчас, например, Лиана контролирует обустройство бытовых помещений – комнаты приема пищи, душевых. Но бывает, приходится отстаивать права рабочих, например, во взаимоотношениях с начальником цеха.

- У нас новый начальник цеха, парень молодой, горячий, но общий язык всегда находим. 

Бывает, с жалобами приходят, просят посоветовать что-то дельное по соблюдению трудового законодательства. А бывает, что просят совет по какой-нибудь житейской ситуации, с работой не связанной. Приходится разбираться и помогать – вполне себе квалифицированная юридическая помощь выходит. Кстати, Лиана чуть было не стала дипломированным юристом: во время декретного отпуска перед ней стоял выбор, куда идти учиться – на юриста или на экономиста. 

Понятно, что последнее время людей больше всего волнует судьба завода, судьба их работы, их семей.

11.JPG

- Недавно была на больничном, а как вышла, так на меня буквально накинулись с расспросами: будет сокращение или нет. Боятся люди этого. Я лично считаю, и большинство меня поддерживают, что прежде чем ставить какие-то непонятные памятники, нужно сначала подумать о людях – что будут эти четыре тысячи человек делать? Четыре тысячи, я говорю только о площадке «Сода» (помимо «Каустика», всего порядка 9 тысяч человек - прим).

По словам Лианы в городе нет работы и податься людям в случае чего будет просто некуда. 

- На базар идти пряниками торговать, конфетами? Да и торговли не будет: не будет «Соды» – не будет ни «Фабри», ни «Арбата» (торговые центры в Стерлитамаке - прим.), не будет никаких развлечений. Не будет больше ни Дня города, ни 9 мая. Ничего не будет больше в городе. Города не будет. 

Но несмотря на некоторые пессимистические ожидания, люди продолжают верить, надеяться, что массового сокращения в «Соде» не будет. И на завод продолжают приходить новые люди, которые хотят здесь работать.  


Теги: Стерлитамак, новости Стерлитамака, Сода, БСК

Возврат к списку

Предыдущие новости:
вскрытие замков
ремонт стиральных машин
Центр заполнения деклараций, ИП Чурова С.М.



Самое популярное на STR.RU
БУМ, торговая компания
ООО «ПРОМТЕХХОЛОД»
Всё для кухни, мебель, ИП Челатканов А.Л.

Интересное на STR.RU
Центр заполнения деклараций, ИП Чурова С.М.
Автосервис, ИП Сидоров В.М., Стерлитамак
автозапчасти автозапчасти для тягачей автокредитование автосервис автострахование автоэксперт автоэлектрик аксессуары для мобильных телефонов Алкона аргонная сварка балкон банкеты баня безопасность беспокрасочное удаление вмятин БУМ Видеонаблюдение вскрытие замков входные арки выгребная яма выездное обслуживание выкуп авто выкуп автомобилей газель газовое оборудование газовые котлы газовые плиты газовые счетчики гарантия гармошки грызуны двери детские утренники диагностика для сотовых телефонов жалюзи законодательство заполнение деклараций имплантация камины кафе клещи клининг клопы комары комфорт КонсультантПлюс котлы кпп кровельные работы кузовной ремонт кухни кухня лабораторные исследования легковой автомобиль лечение зубов и десен маникюр мебель мед межкомнатные мойка окон монтаж налоги натяжные потолки обеды облицовка обои окна отбеливание отдых открытие ИП отчетность офисная мебель охрана парикмахерская педикюр Печи банные печи для бани печи для сауны пневмоподушки полировка автомобилей полировка акрилловых ванн полировка камня поминальные обеды прихожие продукты пчеловодства проекты протезирование противотуберкулезный диспансер профессиональная уборка радиаторы отопления Радуга раздвижные рассрочка РВД реклама ремонт ремонт стиральных машин Ритуальные услуги салон красоты санаторий для детей сауна свадьбы сервисное обслуживание холодильного сигнализация Сказка сметы спутниковое тв стенки стоматология стороительво домов строительство строительство и ремонт счетчик воды тараканы технадзор токарно-фрезерные работы торгового оборудования торжество травы уборка удаление вмятин удаление вмятин без покраски установка замков фасадные работы фильтра флюорография фундамент химчистка химчистка ковров химчистка мягкой мебели цифровое тв в Стерлитамаке часы чистка шинирование шкафы-купе электрика электроника